VACATURE
Dalton Den Haag is een middelgrote school voor havo-vwo-gymnasium in Den Haag met ongeveer 1000 leerlingen en 100 medewerkers.
Daltononderwijs is bij uitstek eigentijds onderwijs dat leerlingen voorbereidt op actieve deelname aan de maatschappij. We staan voor onderwijs dat leerlingen leert verantwoordelijkheid te nemen, kritische vragen en hulpvragen te stellen, een plan te maken, te reflecteren, te leren van fouten en goed samen te werken. Dezelfde attitude verwachten we van alle medewerkers.
Dalton Den Haag is onderdeel van de Stichting VO Haaglanden. VO Haaglanden heeft de afgelopen jaren ingezet op kwaliteit van de planning & controlcyclus. Werkprocessen en verantwoordingwijzen zijn geprofessionaliseerd en gedigitaliseerd. Daarnaast hebben verschillende wijzigingen op het gebied van financiën plaatsgevonden, bijvoorbeeld de bekostigings- en afschrijvingssystematiek en de wetswijziging vrijwillige ouderbijdragen.
Deze veranderingen vragen op schoolniveau om een doorontwikkeling van de wijze waarop de financiële administratie is ingericht. De werkprocessen binnen de school moeten gestroomlijnd worden. Daarnaast verwachten we van het hoofd financiën strategische input. Samen met de directie denkt het hoofd financiën na over de strategische koers en het beleid voor de middellange termijn en de financiële consequenties hiervan voor de school. Van het hoofd financiën verwachten wij dat hij/zij toezicht houdt op belangrijke bedrijfsprocessen waarbij financiën een grote rol spelen zoals de huisvesting, de formatie en ICT. Het hoofd financiën valt rechtstreeks onder de rector en werkt nauw samen met de collega die de portefeuille formatie beheert.
Per 1 januari 2023* zijn wij op zoek naar:
Hoofd Financiën (± 0,8 fte)
Werkzaamheden:
- coördineren en uitvoeren van de jaarlijkse financiële cyclus van de school bestaande
uit de begrotingsvoorbereiding, de managementrapportage en het voorbereiden van de jaarrekening met ondersteuning van medewerker financiën van VO Haaglanden
- toetsen van beleidsvoornemens op hun financieel-economische consequenties en het aandragen van alternatieven
- aanvragen en verantwoorden van subsidies (o.a. Nationaal Programma Onderwijs) en doen van aanbestedingen
- coördineren van diverse bedrijfseconomische projecten op school, waaronder huisvestingsprojecten
- verstrekken van tussentijdse (management)informatie en doen van tussenrapportages
- controleren van ingekomen facturen, het coderen ten behoeve van de verwerking in de boekhouding en het zorgen voor een tijdige betaling
- budgetbewaking
- voeren van een debiteuren- en crediteurenadministratie
- zorgdragen voor archivering van alle boekhoudkundige bescheiden
- zorgdragen voor de inning van ouderbijdragen, cursusgelden, reizen
en het verzenden van nota’s hiertoe en zo nodig rappelleren
- participeren in stichtingsbreed overleg van financials
Functie-eisen:
- een relevante opleiding op hbo-niveau
- ervaring als (financial) controller (bij voorkeur binnen het voortgezet onderwijs)
- affiniteit/ervaring met huisvesting
- planmatige, nauwkeurige en gestructureerde werkwijze
- gesprekspartner voor de stichting, de administratie en de directie
- zicht op ontwikkelingen die op het voortgezet onderwijs afkomen
- uitstekende ICT-vaardigheid, ervaring met financiële pakketten
- oplossingsgerichte, proactieve, flexibele werkhouding
Wij vragen iemand die:
- optreedt als stevige gesprekspartner en op basis van kennis van financieel beleid én het onderwijsveld de schoolleiding adviseert
- in staat is spelregels te formuleren voor het financieel beleid en toeziet op de uitvoering daarvan
- in staat tot het voeren van schriftelijke correspondentie met externe partijen
- het belangrijk vindt zich te ontwikkelen en te professionaliseren
- in staat is te anticiperen op financiële mee- en tegenvallers en relevante of actuele ontwikkelingen agendeert
- het leuk vindt om in een dynamische werkomgeving te werken en er plezier in heeft om de werkprocessen op onze school verder te ontwikkelen
Wij bieden:
- een school die volop in beweging is, met ambitieuze en lerende collega’s
- een plek in een gezellig en ondernemend team
- een tijdelijke aanstelling voor de duur van een jaar, met uitzicht op een vaste aanstelling
- een salaris in schaal 10/11 CAO VO, afhankelijk van ervaring
- een betaalde inwerkperiode van drie maanden (werktijdfactor en vorm in onderling overleg)
- uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden (o.a. 13e maand, collectieve ziektekostenverzekering, pensioenregeling bij ABP)
- Device in bruikleen
- ruimte voor persoonlijke ontwikkeling onder andere door een eigen academie ‘de Haagse Onderwijs Academie’
- vakantiedagen overeenkomstig met de schoolvakanties
- gratis parkeermogelijkheden bij de school en goede bereikbaarheid met het OV
- een fijne werkplek in een monumentaal gebouw
Reageren:
De school is in verband met de zomervakantie gesloten van 15 juli tot 16 augustus aanstaande.
Voor informatie over de functie kun je vanaf 8 augustus contact opnemen met Arjen Petri, conrector (apetri@daltondenhaag.nl).
Heb je zin om op onze school te komen werken, upload dan je cv met een korte motivatie op Meesterbaan.nl vóór 19 augustus 2022.
De gesprekken zullen in de week van 22 t/m 26 augustus plaatsvinden.
Solliciteren kan uitsluitend via Meesterbaan.nl.
*een inwerkperiode per 1 oktober 2022 voor kleinere omvang is wenselijk.
